达丰电脑有限公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 上海 100-500人 合资(非欧美)
公司优点制度规范,等级规范,沟通畅通
公司缺点人员过多
意见建议人性化管理更好
公司优点每年都有加薪的机会,升职空间...
公司缺点起薪低
意见建议薪资与职务需挂钩
公司优点工作环境还不错,卫生很好。
公司缺点培训机会不够多,个人的发展空...
意见建议增加个人培训机会
公司优点提供食宿,对于刚刚毕业的学生...
公司缺点员工福利待遇太少
意见建议注重产量的同时也要注重员工管...
公司优点毕业生锻炼新人的地方,有很多...
公司缺点半军事化管理
意见建议薪资有待提高
公司优点生产的东西好中.都是出国的东...
公司缺点没有什么不好的,就是里面的人...
意见建议在克格勃厅厅克格勃载
公司优点公司提供食宿,虽然食宿不好,...
公司缺点管理制度不太合理,公司保安很...
意见建议给员工更多的发展空间,不要限...
公司优点关键很锻炼人,培训机会很多。...
公司缺点加班很多,而且没加班费。年假...
意见建议工作辛苦,适当减压。改善工作...
公司优点精细化的工作流程,国际化的视...
公司缺点压力很大,加班太多,工作餐太...
意见建议提高住宿和饮食标准,提供基本...
公司优点学习型企业,还是能学习到不少...
公司缺点工作强度大,经常需要加班。...
意见建议公司的等级观念比较强,部分老...
公司优点规模大,人多,提供住宿,公司...
公司缺点人太多,待遇不好,公司比较低...
意见建议提高待遇,改善伙食,留住人才...
公司优点名气高,跳槽容易,行业内知名...
公司缺点军事化管理严重 伙食较差 培训...
意见建议人性化需加强 伙食要改善 提高...
公司优点包吃住,省心...薪资对于应届生...
公司缺点工资涨的超级慢....住宿管的严...
意见建议干了一年就涨100块甚至几十块...
公司优点500强公司,流程规范可学到很...
公司缺点某些岗位加班比较多,台资企业...
意见建议提高福利:如每年一次的体检(...
公司优点年终奖、一线人员津贴、激励奖...
公司缺点薪资相对而言比较低;待遇还可...
意见建议注意提升基层主管的素质;多一...
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规模和人员庞大的公司规模和人员庞大的公司
公司优点制度规范,等级规范,沟通畅通
公司缺点人员过多
意见建议人性化管理更好