建业住宅集团（中国）有限公司基本信息

建业住宅集团（中国）有限公司成立于1992年5月22日，具有国家房地产开发一级资质，拥有员工1000余名。2008年6月6日，集团在香港联交所成功上市（股票代码：832.HK），是中西部地区第一支赴港上市的房地产企业。
    公司成立以来，特别是在2002年被业界称为“建业模式”的建业省域化发展战略全面启动后，用8年时间成功进入河南省的18个地级城市，完成全省布局。集团先后成功开发了郑州及省内18个中心城市绿色家园系列、森林半岛系列、联盟新城系列、壹号城邦系列等高档商品住宅小区，年开发量突破200万平方米，年销售量逾100万平方米， 2009年总纳税额逾4.4亿元。 在省域化发展战略的推进中，建业逐渐具备了修改和制定新进入城市的资格与能力，在为城市打造城市名片的同时，与当地开发商共同提升城市建设水平，获得专家、政府、同行、投资者、客户及员工的认同。未来，建业集团将在“根植中原，造福百姓”的企业核心价值观的指引下，为河南各城市人居环境的改善、河南的城市化进程的推进继续做出应有的贡献。
     在企业发展过程中，建业集团也获得了社会各界的高度认可，位列“2009中国房地产百强企业名单”第35位，并荣登2010年“稳健性TOP10企业”榜单，连续四年荣居中西部区域品牌价值TOP10首位。2011年度，建业集团攀升至 “2011中国房地产百强企业”第34位，并再次荣登2011年“稳健性TOP10房地产企业” 榜单。同时，在“2011中国房地产500强测评成果发布会”上，建业集团更是以骄人的成绩跃升至中国房地产500强第33位，并当选“中国房地产开发企业区域运营十强”第一名。
     建业集团近年来在中国房地产业的排名及成就，充分肯定了建业的企业综合实力稳居河南房地产行业第一名，并将持续领跑中原地产。
 
培训成长：丰富的内外部培训资源，完善的员工培训积分计划；
薪酬政策：在本地区和行业具有竞争力的薪酬水平；
福利待遇：五险一金、员工体检、各类津贴及带薪假期等；
发展空间：为员工提供良好的职业发展机会和宽广的发展平台。
备注：
1、所述岗位均要求统招本科及以上学历；
2、将提供具有竞争力的薪酬水平和良好的职业空间：
薪资：年薪+津贴+奖金；
福利：为员工缴纳五险一金，提供有薪年假、交通补贴、异地补贴、午餐补贴、员工优惠购房、子女入学优惠、员工体检等福利；
培训成长：丰富的内外部培训资源，完善的员工培训积分计划；
职业发展：为员工提供良好的职业发展机会和宽广的发展平台，为员工设计专业及管理两种晋升通道。
3、面试流程：请将简历投递至，邮件主题为“姓名+应聘岗位”，将在初步筛选简历后电话通知面试；
联系电话：电话0371－69169020， 联系人：聂小姐
联系地址：郑州市建业路建业城市花园88号