吉田建材(苏州)有限公司 认领
房地产/建筑/水利 苏州 500-1000人 国企/上市公司
以前从事的工作,对自己以后的发展规划等等
首先是电话通知面试,到了公司后先填写一份个人信息,后面包括个人性格和价值取向的问答测试,,然后就是部门主管和人事部门一起面试。OK以后等通知,最后通知面谈薪资
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吉田建材(苏州)有限公司新产品导入担当面试经验&面试问题
面试问题
以前从事的工作,对自己以后的发展规划等等
面试过程
首先是电话通知面试,到了公司后先填写一份个人信息,后面包括个人性格和价值取向的问答测试,,然后就是部门主管和人事部门一起面试。OK以后等通知,最后通知面谈薪资