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第一轮HR面试，问题都是结构性问题，网上都有参考；第二轮，由于boss层次较高，主要是在沟通中了解你的价值观是否和这个企业的文化契合
第一轮群面加笔试，由HR主持，笔试分中文和英文，包括技能、专业还有性格潜力，英文在第一轮时就把书面和口语的一起免了。一周后，第二轮就直接是boss一对一面了。再三天后，接到电话offer了
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同济大学总经理助理面试经验&面试问题
面试问题
第一轮HR面试，问题都是结构性问题，网上都有参考；第二轮，由于boss层次较高，主要是在沟通中了解你的价值观是否和这个企业的文化契合
面试过程
第一轮群面加笔试，由HR主持，笔试分中文和英文，包括技能、专业还有性格潜力，英文在第一轮时就把书面和口语的一起免了。一周后，第二轮就直接是boss一对一面了。再三天后，接到电话offer了