山东银座商城股份有限公司 认领
物流/运输 山东 1-10人 合资（非欧美）
1 验证你之前的工作经历<br>2 是否能接受创业企业的压力<br>3 是否了解体制内公司的工资构成？<br>4 是否了解岗位职责？<br>5 何时能够到岗？
通过网上投递简历，大约过了三天接到电话通知面试。面试的时候我还在职，所以选在了下午。到达银座信息科技总部后，首先要填写一份正反两面的面试表格，所问到的问题涉及个人全部信息，还有职业技能，岗位职能等等。<br><br> 可能是我的工作经验填写的比较丰富，所以面试的时候人资部和产品部副总问到的全都是之前工作经历的事情。感觉他们并没有太多的面试经验，所以问题大多是想到哪里说到哪里。副总很好奇我为什么要跳槽，并再三强调这边是体制内的企业，薪金水平并不高。<br><br> 在面试官确定了我的工作经历之后，并没有对具体工作技能提问太多，只是谈了很多他自己对岗位职能的理解和要求，并通知我回去等通知。整个面试过程大约1个半小时。<br><br> 隔天后接到了复试通知，这次我选择了上午面谈。不出所料，这次跟我谈具体待遇的时候，副总没有露面，人资的刘女士给了我一个并不太令人满意的薪水标准。我回答的是需要回来考虑一下...<br><br> 当天下午，接到人资打来的电话，问何时可以到岗。考虑到自己的生活状况，还有还贷等压力，我最终选择没有跳槽。
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山东银座商城股份有限公司产品经理面试经验&面试问题
面试问题
1 验证你之前的工作经历<br>2 是否能接受创业企业的压力<br>3 是否了解体制内公司的工资构成？<br>4 是否了解岗位职责？<br>5 何时能够到岗？
面试过程
通过网上投递简历，大约过了三天接到电话通知面试。面试的时候我还在职，所以选在了下午。到达银座信息科技总部后，首先要填写一份正反两面的面试表格，所问到的问题涉及个人全部信息，还有职业技能，岗位职能等等。<br><br> 可能是我的工作经验填写的比较丰富，所以面试的时候人资部和产品部副总问到的全都是之前工作经历的事情。感觉他们并没有太多的面试经验，所以问题大多是想到哪里说到哪里。副总很好奇我为什么要跳槽，并再三强调这边是体制内的企业，薪金水平并不高。<br><br> 在面试官确定了我的工作经历之后，并没有对具体工作技能提问太多，只是谈了很多他自己对岗位职能的理解和要求，并通知我回去等通知。整个面试过程大约1个半小时。<br><br> 隔天后接到了复试通知，这次我选择了上午面谈。不出所料，这次跟我谈具体待遇的时候，副总没有露面，人资的刘女士给了我一个并不太令人满意的薪水标准。我回答的是需要回来考虑一下...<br><br> 当天下午，接到人资打来的电话，问何时可以到岗。考虑到自己的生活状况，还有还贷等压力，我最终选择没有跳槽。