东风日产 认领
贸易/消费/制造/营运 广州 1000人以上 民营/私营公司
首先是自我介绍，对应聘职位的了解，对郑州日产的了解，在没有销售经验的情况下你的优势在哪里，我司的薪水可能无法满足你的要求，你的项目经验等等?
面试分两个环节，第一是群面，第二是一对一面试。群面是上午9:40开始的，可由于堵车我迟到了1个小时，当我满面羞惭地走进群面会议室时几乎已经进行完了。当时没看仔细，面试官由公司几个部门的部长和六七位大区总组成，阵容庞大。我还没坐下就听到群面主持人对我说轮到我发表意见了，当时压力山大，弱弱地先问了一下群面题目：联想收购IBM的PC是成功还是失败。当时想也没想就直接信口开河，大意说了两点：战略上成功，收购后的运作上失败，最后还不忘了恭维一下郑州日产的双品牌战略。我说完之后直接就是总结陈词了，这时候奇迹又发生了，参加群面的各位竟然一致推举我做总结陈词，可怜我 他们说的什么我完全没有听到，但这时候也只能赶鸭子上架了。群面顺利通过。<br>第二部分个面感觉也没什么难的，首先是自我介绍，对应聘职位的了解，对郑州日产的了解，在没有销售经验的情况下你的优势在哪里，我司的薪水可能无法满足你的要求，你的项目经验等等，结果顺利通过上岗。
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东风日产区域经理面试经验&面试问题
面试问题
首先是自我介绍，对应聘职位的了解，对郑州日产的了解，在没有销售经验的情况下你的优势在哪里，我司的薪水可能无法满足你的要求，你的项目经验等等?
面试过程
面试分两个环节，第一是群面，第二是一对一面试。群面是上午9:40开始的，可由于堵车我迟到了1个小时，当我满面羞惭地走进群面会议室时几乎已经进行完了。当时没看仔细，面试官由公司几个部门的部长和六七位大区总组成，阵容庞大。我还没坐下就听到群面主持人对我说轮到我发表意见了，当时压力山大，弱弱地先问了一下群面题目：联想收购IBM的PC是成功还是失败。当时想也没想就直接信口开河，大意说了两点：战略上成功，收购后的运作上失败，最后还不忘了恭维一下郑州日产的双品牌战略。我说完之后直接就是总结陈词了，这时候奇迹又发生了，参加群面的各位竟然一致推举我做总结陈词，可怜我 他们说的什么我完全没有听到，但这时候也只能赶鸭子上架了。群面顺利通过。<br>第二部分个面感觉也没什么难的，首先是自我介绍，对应聘职位的了解，对郑州日产的了解，在没有销售经验的情况下你的优势在哪里，我司的薪水可能无法满足你的要求，你的项目经验等等，结果顺利通过上岗。