赛轮股份有限公司 认领
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自己的优缺点,对前公司的评价等。
第一次是人力资源的面试,比较简单,就是问一些自己的经历,很容易通过。第二次面试主要是销售总监还有经理们的群面,详细的问了以前的工作内容极其详细内容,还有对前公司的评价。第三次面试问的优缺点极其岗位要求。最后电话通知说可以去上班,因为找到了离家更近的,就没去。
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赛轮股份有限公司销售经理面试经验&面试问题
面试问题
自己的优缺点,对前公司的评价等。
面试过程
第一次是人力资源的面试,比较简单,就是问一些自己的经历,很容易通过。第二次面试主要是销售总监还有经理们的群面,详细的问了以前的工作内容极其详细内容,还有对前公司的评价。第三次面试问的优缺点极其岗位要求。最后电话通知说可以去上班,因为找到了离家更近的,就没去。