华远物流 认领
深圳
1、谈一下结构化面试。<br>2、招聘渠道包括哪一些，各有什么优缺点。<br>3、招聘流程是怎么样的。<br>4、对九型人格有什么了解。<br>5、三年内的职业规划。<br>6、人力资源规划包括哪些内容。
简历筛选之后，进行一对一面试，该面试主要作为初选，涉及专业知识及职业规划等相关问题，通过初试后，进行笔试，题量较大，包括选择题，填空题，问答题，案例分析，最后居然还有悲催的一大页英文翻译题，再后来上机进行办公技能考核，再后来，悲催了。。。
正在加载验证码...
华远物流人力资源专员面试经验&面试问题
面试问题
1、谈一下结构化面试。<br>2、招聘渠道包括哪一些，各有什么优缺点。<br>3、招聘流程是怎么样的。<br>4、对九型人格有什么了解。<br>5、三年内的职业规划。<br>6、人力资源规划包括哪些内容。
面试过程
简历筛选之后，进行一对一面试，该面试主要作为初选，涉及专业知识及职业规划等相关问题，通过初试后，进行笔试，题量较大，包括选择题，填空题，问答题，案例分析，最后居然还有悲催的一大页英文翻译题，再后来上机进行办公技能考核，再后来，悲催了。。。