广州市一级棒餐饮管理集团有限公司培训专员面试经验

广州市一级棒餐饮管理集团有限公司培训专员面试经验&面试问题

应聘公司

广州市一级棒餐饮管理集团有限公司

面试职位

培训专员

• 培训专员工资待遇
• 培训专员面试问题

面试时间

2012-06-12 — 2012-06-12

面试问题

1.当你的意见与你的上司不一致，甚至相反时，你如何处理？2.部门A与部门B同时催促你上交一份资料，你如何协调？3.作为一个新人，分店的店长并不认同你的工作能力，你将作出怎样的行动去改善这一状况？

面试过程

我通过浏览51job发现该公司的招聘信息并投简历，面试过程是一对一面试，面试官从过去工作经历、离职原因、心理素质等方面提出问题，特别注重一些实际工作中可能会发生的事项的处理方法的提问，也会进行情景测试，例如让我独立在10分钟之内构思一节培训课程，并在接下来的15分钟内通过自己的方式展示出来