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计算机/互联网/通信/电子 上海 1-10人 外资(非欧美)
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技术面:两个技术人员分别面试,一位充当技术HR、一位充当人力HR,技术面无非就是就着个人简历问一些相关项目的问题,人力方面就是问为什么选择斐讯,怎么知道斐讯,看重斐讯的什么,之类的,面试完以后感觉还不错,后来就真的收到offer了。
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上海斐讯通信数据有限公司软件开发面试经验&面试问题
面试问题
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面试过程
技术面:两个技术人员分别面试,一位充当技术HR、一位充当人力HR,技术面无非就是就着个人简历问一些相关项目的问题,人力方面就是问为什么选择斐讯,怎么知道斐讯,看重斐讯的什么,之类的,面试完以后感觉还不错,后来就真的收到offer了。