日电卓越软件科技（NEC-AS） 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 500-1000人 外资（非欧美）
项目管理相关的问题。
先是接到了个通知面试电话。由于不方便，便沟通是否能够电话面试。过了两天又个人力资源和一个管开发的部长给我电话，说要电话面试。整个面试都是用日语问答。包含技术和管理。我感觉打得还不错。最后说等通知。大概过了1周左右，人事又再次给我打电话告诉我工资和年收。让我考虑，如果没问题的话，来公司跟本部长谈一下，基本就能定下来。但是我觉得工资不大满意，就拒绝了。
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日电卓越软件科技（NEC-AS）科长面试经验&面试问题
面试问题
项目管理相关的问题。
面试过程
先是接到了个通知面试电话。由于不方便，便沟通是否能够电话面试。过了两天又个人力资源和一个管开发的部长给我电话，说要电话面试。整个面试都是用日语问答。包含技术和管理。我感觉打得还不错。最后说等通知。大概过了1周左右，人事又再次给我打电话告诉我工资和年收。让我考虑，如果没问题的话，来公司跟本部长谈一下，基本就能定下来。但是我觉得工资不大满意，就拒绝了。