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应聘公司
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面试职位
面试时间
2012-06-13 — 2012-06-13

面试问题

工作中的具体操作方法。

面试过程

首先是电话通知,然后去人力资源部面试,介绍完待遇后,会让你未来的上级领导来问你专业部分,同时是有人力资源部主任在场。面试完毕后如果通过,会让你当场填写资料表,然后拿去院长签字。签完字你就是他们的同事了。

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