微软中国(Microsoft) 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 1000人以上 外企代表处
外包职位。先是HR面试。然后再是技术主管电话面试。技术主管电话面试完了之后是当面测试,先有个笔试。笔试的内容是翻译。翻译比较简单。然后是面试。面试有点像口译过程中的听译。不过内容比较技术,记得不大清楚。
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微软中国(Microsoft)technical writer面试经验&面试问题
面试问题
外包职位。先是HR面试。然后再是技术主管电话面试。技术主管电话面试完了之后是当面测试,先有个笔试。笔试的内容是翻译。翻译比较简单。然后是面试。面试有点像口译过程中的听译。不过内容比较技术,记得不大清楚。
面试过程
外包职位。先是HR面试。然后再是技术主管电话面试。技术主管电话面试完了之后是当面测试,先有个笔试。笔试的内容是翻译。翻译比较简单。然后是面试。面试有点像口译过程中的听译。不过内容比较技术,记得不大清楚。