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就是那老几样,求稳定,工作有发展,为什么离职,过去薪水几多。
网上发简历得到面试机会,第二天面试。开始填了个简历表,十分钟左右用人部门经理和人事部门的一个人一起面的。主要就是一些工作内容的解答和过往经历问询,面试也比较简单。开始也不怎么谈薪水,到是我走了以后电话又来询问得较多。不过最后给的薪水和预期的相差较多,估计谈成的希望不大。
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北京英思杰科技有限公司投影机售后面试经验&面试问题
面试问题
就是那老几样,求稳定,工作有发展,为什么离职,过去薪水几多。
面试过程
网上发简历得到面试机会,第二天面试。开始填了个简历表,十分钟左右用人部门经理和人事部门的一个人一起面的。主要就是一些工作内容的解答和过往经历问询,面试也比较简单。开始也不怎么谈薪水,到是我走了以后电话又来询问得较多。不过最后给的薪水和预期的相差较多,估计谈成的希望不大。