北京艺龙旅行网 认领
北京 501-1000 员工
技术上的问题
一面应该是部门内的一个高工吧，面试过程比较愉快，就我的项目经历讨论了一下，感觉还不错，类似聊天的气氛。<br>然后说领导没时间了，二面需要改天再来。二面的是测试总监，是个女的，短头发，胖乎乎的，面无表情，一看就是那种盛气凌人的样子。面试过程也很不爽，问的很多都是那种不痛不痒的问题，测这个需要看什么指标，测那个看什么指标等等。完全不像是高工的面试，这就好比面试架构师问API的使用。我感觉她对性能测试的理解也不行，问了一个100并发用户的问题，跟她确认了好几次所谓的“并发”到底指什么，感觉她都没有理解，就是重复是100并发用户，给我的感觉就是个外行。然后又说CTO不在公司，如果需要的话还得再去面一次。二面应该是挂了，不过就是通过的话我也不会去了，完全不能忍受在这种人手下工作。
正在加载验证码...
北京艺龙旅行网高级性能测试面试经验&面试问题
面试问题
技术上的问题
面试过程
一面应该是部门内的一个高工吧，面试过程比较愉快，就我的项目经历讨论了一下，感觉还不错，类似聊天的气氛。<br>然后说领导没时间了，二面需要改天再来。二面的是测试总监，是个女的，短头发，胖乎乎的，面无表情，一看就是那种盛气凌人的样子。面试过程也很不爽，问的很多都是那种不痛不痒的问题，测这个需要看什么指标，测那个看什么指标等等。完全不像是高工的面试，这就好比面试架构师问API的使用。我感觉她对性能测试的理解也不行，问了一个100并发用户的问题，跟她确认了好几次所谓的“并发”到底指什么，感觉她都没有理解，就是重复是100并发用户，给我的感觉就是个外行。然后又说CTO不在公司，如果需要的话还得再去面一次。二面应该是挂了，不过就是通过的话我也不会去了，完全不能忍受在这种人手下工作。