金蝶软件 认领
计算机/互联网/通信/电子 广东 500-1000人 外资（非欧美）
经历？案例
但是从此次经历的过程中，我得到了很多的启发和心得，现写下来与网友共享： <br><br>1、首先我十分感谢金蝶给予我一个机会，感谢面试的主考和在这个过程中帮我的猎头，进行了系统的面试和项目案例讲解，但是我感受到金蝶对人才的重视。 <br><br>2、我感到金蝶是一个非常不错的地方，面试都很正规，级别也很高，谈都是在一个小时左右，同时对我很客气，说是请我到金蝶帮忙，我想国内可能没有任何一家企业在招人时有这种讲法。 <br><br>3、我从金蝶知道了如何对人才的培养，知道我们要招的人不是一个一定要什么都懂的人，而是发现其个人的发展潜力，如何发现一个对企业有用的人，说白一点，我在自己的面试中，知道了如何去面试别人、在面试中尊重别人。
正在加载验证码...
金蝶软件咨询总监面试经验&面试问题
面试问题
经历？案例
面试过程
但是从此次经历的过程中，我得到了很多的启发和心得，现写下来与网友共享： <br><br>1、首先我十分感谢金蝶给予我一个机会，感谢面试的主考和在这个过程中帮我的猎头，进行了系统的面试和项目案例讲解，但是我感受到金蝶对人才的重视。 <br><br>2、我感到金蝶是一个非常不错的地方，面试都很正规，级别也很高，谈都是在一个小时左右，同时对我很客气，说是请我到金蝶帮忙，我想国内可能没有任何一家企业在招人时有这种讲法。 <br><br>3、我从金蝶知道了如何对人才的培养，知道我们要招的人不是一个一定要什么都懂的人，而是发现其个人的发展潜力，如何发现一个对企业有用的人，说白一点，我在自己的面试中，知道了如何去面试别人、在面试中尊重别人。