巨一自动化装备公司 认领
贸易/消费/制造/营运 合肥 50-100人 外资（非欧美）
其中一个很简单又容易忽视的技术问题：调质处理的具体热处理工序
由于是应聘的比较基础的职位的面试，<br><br>面试大概分为三轮，<br><br>第一轮由部门科室领导进行一个大致的电话面谈，谈论做过什么，有什么观点，看法什么的。比较宽泛，除非口齿不清说话不明的，一般没什么问题。<br><br>到公司后，人力资源那里填一堆表。<br><br>第二轮基本上就是技术面试，面试官问了很多技术方面的问题。<br><br>通过过后，第三轮就是副总经理面试。基本上不讨论什么技术了，就是看你人怎么样，当然自己也要想办法让面试官眼前一亮才行。
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巨一自动化装备公司机械工程师面试经验&面试问题
面试问题
其中一个很简单又容易忽视的技术问题：调质处理的具体热处理工序
面试过程
由于是应聘的比较基础的职位的面试，<br><br>面试大概分为三轮，<br><br>第一轮由部门科室领导进行一个大致的电话面谈，谈论做过什么，有什么观点，看法什么的。比较宽泛，除非口齿不清说话不明的，一般没什么问题。<br><br>到公司后，人力资源那里填一堆表。<br><br>第二轮基本上就是技术面试，面试官问了很多技术方面的问题。<br><br>通过过后，第三轮就是副总经理面试。基本上不讨论什么技术了，就是看你人怎么样，当然自己也要想办法让面试官眼前一亮才行。