光大证券 认领
会计/金融/银行/保险 上海 1000人以上 合资（欧美）
简单的自我介绍，问题，为何选择证券行业，为何选择光大
职位描述<br><br>1、银行驻点工作，有较强客户开拓能力、沟通协调能力、团队合作精神和学习能力；<br><br>2、遵纪守法、品行端正，有事业心和创业精神；<br><br>3、大学专科及以上学历，具有证券从业资格，没通过从业资格考试者请勿投递，具备基金、证券营销渠道和客户资源者优先；<br><br>4.公司提供专业培训和极具市场竞争力的提成模式（最高60％）<br><br>薪酬：底薪+开户奖+提成（最高60％）+营销奖励，前3个月提供1500－2500元/月的保障薪酬。<br><br>公司简介：<br><br>光大证券股份有限公司是由中国光大（集团）总公司投资控股的全国性综合类证券公司。公司秉承“提升客户价值 造就员工未来”的核心价值观和“诚信、专业、卓越、共享”的经营理念，积极投身于国内外资本市场，各项业务迅速发展，在巩固证券承销、证券经纪、资产管理、证券投资、基金管理、财务顾问、投资咨询等传统业务优势的同时，全方位抢跑集合理财、权证、资产证券化、融资融券、股指期货等创新业务，业务规模及主要营业指标居国内证券公司前列，是中国证监会批准的首批三家创新试点证券公司之一，并于2009年8月18日在A股市场上市，代码601788，是近7年来首家以IPO方式上市的证券公司。<br><br> 光大证券广州解放北路营业部在广州各券商中处于第一梯队。营业部发展定位于中高端现场客户和非现场交易客户为主，着手打造本地最强的的专业营销服务团队，目标遍及广州各个区域，为客户提供最全面、最及时、最便利的服务。营业部致力于以人为本，为员工提供多方向的职业化发展路径，培养员工成为优秀的专业型人才。<br><br> 因业务发展需要，诚邀业界精英加盟。一经录用，公司将提供有竞争性、激励性的薪酬待遇。 <br><br>面试过程：有幸参加了光大证券的面试，当时面试的人很多，都是8个一组的群面，每人一分半的自我介绍，而后针对每个人的简历进行提问题
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光大证券渠道客户经理面试经验&面试问题
面试问题
简单的自我介绍，问题，为何选择证券行业，为何选择光大
面试过程
职位描述<br><br>1、银行驻点工作，有较强客户开拓能力、沟通协调能力、团队合作精神和学习能力；<br><br>2、遵纪守法、品行端正，有事业心和创业精神；<br><br>3、大学专科及以上学历，具有证券从业资格，没通过从业资格考试者请勿投递，具备基金、证券营销渠道和客户资源者优先；<br><br>4.公司提供专业培训和极具市场竞争力的提成模式（最高60％）<br><br>薪酬：底薪+开户奖+提成（最高60％）+营销奖励，前3个月提供1500－2500元/月的保障薪酬。<br><br>公司简介：<br><br>光大证券股份有限公司是由中国光大（集团）总公司投资控股的全国性综合类证券公司。公司秉承“提升客户价值 造就员工未来”的核心价值观和“诚信、专业、卓越、共享”的经营理念，积极投身于国内外资本市场，各项业务迅速发展，在巩固证券承销、证券经纪、资产管理、证券投资、基金管理、财务顾问、投资咨询等传统业务优势的同时，全方位抢跑集合理财、权证、资产证券化、融资融券、股指期货等创新业务，业务规模及主要营业指标居国内证券公司前列，是中国证监会批准的首批三家创新试点证券公司之一，并于2009年8月18日在A股市场上市，代码601788，是近7年来首家以IPO方式上市的证券公司。<br><br> 光大证券广州解放北路营业部在广州各券商中处于第一梯队。营业部发展定位于中高端现场客户和非现场交易客户为主，着手打造本地最强的的专业营销服务团队，目标遍及广州各个区域，为客户提供最全面、最及时、最便利的服务。营业部致力于以人为本，为员工提供多方向的职业化发展路径，培养员工成为优秀的专业型人才。<br><br> 因业务发展需要，诚邀业界精英加盟。一经录用，公司将提供有竞争性、激励性的薪酬待遇。 <br><br>面试过程：有幸参加了光大证券的面试，当时面试的人很多，都是8个一组的群面，每人一分半的自我介绍，而后针对每个人的简历进行提问题