华硕（ASUS） 认领
贸易/消费/制造/营运 天津 1-10人 外资（欧美）
是以人为本的领导好，还是以工作为主的领导好
300多人“群殴”的的场景。我们是无领导小组讨论，作为一个本科生，还是感受到了与硕士生姐姐们的差距。整个小组实力非常不均衡，有一两个特别突出的，我们就很悲剧了，我做的是time-keeper，发言的机会不多，自己也没有把握好机会。
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华硕（ASUS）营销面试经验&面试问题
面试问题
是以人为本的领导好，还是以工作为主的领导好
面试过程
300多人“群殴”的的场景。我们是无领导小组讨论，作为一个本科生，还是感受到了与硕士生姐姐们的差距。整个小组实力非常不均衡，有一两个特别突出的，我们就很悲剧了，我做的是time-keeper，发言的机会不多，自己也没有把握好机会。