深圳航嘉驰源电气有限公司 认领
能源/原材料 深圳 500-1000人 外资（欧美）
如果你现在身处国外，你的客户要求你降价百分之十，而且其他供应商已经那么做了，限你在下午3点给出答复，此时，你的领导在中国，正好处在晚上，任何联系方式都联系不上，问你应该怎么处理？
首先是人力行政部面试，问的问题也比较简单，主要是稍微了解面试人得基本素质，接下来是客户经理面试（也就是直接上司），业务对业务的面试，也就一板一眼的来，客户经理问了很多现实中的业务问题，主要考察面试者的危机处理能力和业务攻坚能力，然后是市场部经理面试，也只是辅助性考察，到最后是事业部总经理面试，到了这个层面也就不考察业务上的事了，只是聊了聊职业规划，对公司有什么看法，有什么疑问，之后就等消息了。
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深圳航嘉驰源电气有限公司外海业务主任面试经验&面试问题
面试问题
如果你现在身处国外，你的客户要求你降价百分之十，而且其他供应商已经那么做了，限你在下午3点给出答复，此时，你的领导在中国，正好处在晚上，任何联系方式都联系不上，问你应该怎么处理？
面试过程
首先是人力行政部面试，问的问题也比较简单，主要是稍微了解面试人得基本素质，接下来是客户经理面试（也就是直接上司），业务对业务的面试，也就一板一眼的来，客户经理问了很多现实中的业务问题，主要考察面试者的危机处理能力和业务攻坚能力，然后是市场部经理面试，也只是辅助性考察，到最后是事业部总经理面试，到了这个层面也就不考察业务上的事了，只是聊了聊职业规划，对公司有什么看法，有什么疑问，之后就等消息了。