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做过什么工作（群面）。<br>实习后问的问题：学管的职责，日常工作，如何与家长打交道等等，学管的话术。
投简历后的第三天发来面试短信，不能迟到一分钟，所以早点过去为好。<br><br>群面的是美女主管，可能不是教师面试吧，美女主管人很好，亲切，并没有别人说的很严厉。先是填写了一份简历，然后主管就开始给我们介绍公司的大致情况，包括上班时间，薪资待遇，员工福利等等，非常吸引人。<br><br>之后是个人自我介绍，当天面试过程中，有三个研究生来应聘学管的职位。<br><br>大致情况了解后，主管根据我们各自的情况（居住地点）分配了实习的校区。<br><br>实习就是跟着老员工摸清以后要做的工作，很繁琐，也很累，带我的老员工几乎没有休息过，每天早上八点多来，晚上也总是八点多走（这是上全班的时候，更别说要上晚班了，她真的很有责任心）。<br><br>我实习一共带了一个星期（其实是只要五天，但我那两天没事做也就去公司了），前五天每天跟着老员工处理工作，很累，很不熟练，但慢慢地就好了。最后两天给我资料让我看，资料很多，都是关于学管的，我没有用心看，不知道哪些是重点，很粗率地看了看，基本没记住。分校主管回来面我的时候，就提了很多上面的问题，答得超烂，而且这两天工作很清闲，也被主管看到了，表现很不好，就被Pass了。<br><br>很悲催的面试吧。<br><br>学管这个工作，主管说没有什么技术含量，很繁琐，很细致，也很辛苦。就算是有假期，也体会不到假期的轻松，因为会一直难以预测的状况发生，而且，她们觉得我不说话，不适合这份工作。<br><br>所以，最后没拿下来。<br><br>很遗憾来着。<br><br>新东方的工作虽然很累，但是氛围相对来说还是可以的。
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新东方学习管理师面试经验&面试问题
面试问题
做过什么工作（群面）。<br>实习后问的问题：学管的职责，日常工作，如何与家长打交道等等，学管的话术。
面试过程
投简历后的第三天发来面试短信，不能迟到一分钟，所以早点过去为好。<br><br>群面的是美女主管，可能不是教师面试吧，美女主管人很好，亲切，并没有别人说的很严厉。先是填写了一份简历，然后主管就开始给我们介绍公司的大致情况，包括上班时间，薪资待遇，员工福利等等，非常吸引人。<br><br>之后是个人自我介绍，当天面试过程中，有三个研究生来应聘学管的职位。<br><br>大致情况了解后，主管根据我们各自的情况（居住地点）分配了实习的校区。<br><br>实习就是跟着老员工摸清以后要做的工作，很繁琐，也很累，带我的老员工几乎没有休息过，每天早上八点多来，晚上也总是八点多走（这是上全班的时候，更别说要上晚班了，她真的很有责任心）。<br><br>我实习一共带了一个星期（其实是只要五天，但我那两天没事做也就去公司了），前五天每天跟着老员工处理工作，很累，很不熟练，但慢慢地就好了。最后两天给我资料让我看，资料很多，都是关于学管的，我没有用心看，不知道哪些是重点，很粗率地看了看，基本没记住。分校主管回来面我的时候，就提了很多上面的问题，答得超烂，而且这两天工作很清闲，也被主管看到了，表现很不好，就被Pass了。<br><br>很悲催的面试吧。<br><br>学管这个工作，主管说没有什么技术含量，很繁琐，很细致，也很辛苦。就算是有假期，也体会不到假期的轻松，因为会一直难以预测的状况发生，而且，她们觉得我不说话，不适合这份工作。<br><br>所以，最后没拿下来。<br><br>很遗憾来着。<br><br>新东方的工作虽然很累，但是氛围相对来说还是可以的。