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飞利浦中国投资有限公司会计面试经验

面试失败 成都 难度一般

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应聘公司
飞利浦中国投资有限公司
面试职位
面试时间
2012-08-03 — 2012-08-03

面试问题

年龄,工作经历,期望岗位

面试过程

一个平平常常的下午,广州宜安广场18楼普华永道广州办事处的一间会议室里,12个年轻人正围桌而坐,用英语互相交谈讨论着。他们在分析一桩谋杀案,目的是找出凶手。在会议室的一角,两个普华永道的业务经理正襟危坐,一言不发地听着他们的讨论。 <br><br>  12个人是来普华永道参加面试的应届毕业生。“这样的面试很独特,我完全没有料到他们会用这样的面试方法,”昝思思是其中的面试者之一,即将从广州外语外贸大学毕业的她,已经是第四次踏进普华的办公楼——普华永道为每一个应聘者都设置了五道关卡,只有在这五道关上都有出色表现的应聘者,才会被普华相中。 <br><br>  “我们对学生的专业没有任何限制,我们惟一关注的是他们的素质。”普华永道合伙人之一杜源申说,“我们对人才的要求是五个必备素质:优秀的英语表达能力、熟练的电脑操作能力、优秀的领导能力、团队合作精神和沟通能力。” <br><br>  为了招收到优秀的人才,杜每年的十月份都要到中山大学和暨南大学为普华做宣传。每年他都会遇到同样的情形———听者云集,人山人海

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