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富士康hr面试经验

面试失败 南京 难度一般

富士康HR面试经验&面试问题

应聘公司
富士康
面试职位
面试时间
2011-11-02 — 2011-11-02

面试问题

当经理的做法与公司利益相违背,怎么办》

面试过程

面试一开始是笔试,包括英语和智力测试,英语是跟四级的题目差不多,智力也不难,面试时群面,6对1的样子,一个HR面试六个,先是自我介绍,然后问一个问题,每个人回答,然后决定去留

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