南京西部数据 认领
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以前的交易数据和个人投资理念
公司人事部的人员面试，面试前，听到面试人员跟前一个求职者说：你觉得你这次面试怎么样，能拿多少分，求职者说还好吧，面试人员说一周内通知你。轮到我了，首先让我自我介绍，接着问了一下离职原因，为什么来南京，以前工资多少，做过什么业绩，懂不懂技术分析等，现在希望工资多少，能接受的最低工资等，面试完了，面试人员说我过来挺远的而且还在职请假不方便，说去叫副总来复试，结果通过.
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南京西部数据分析师面试经验&面试问题
面试问题
以前的交易数据和个人投资理念
面试过程
公司人事部的人员面试，面试前，听到面试人员跟前一个求职者说：你觉得你这次面试怎么样，能拿多少分，求职者说还好吧，面试人员说一周内通知你。轮到我了，首先让我自我介绍，接着问了一下离职原因，为什么来南京，以前工资多少，做过什么业绩，懂不懂技术分析等，现在希望工资多少，能接受的最低工资等，面试完了，面试人员说我过来挺远的而且还在职请假不方便，说去叫副总来复试，结果通过.