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广州锐的文化传播有限公司策划助理面试经验

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进行了难度一般1对1面试、IQ测试、职业技能测试

应聘公司
广州锐的文化传播有限公司
面试职位
面试时间
2010-08-20 — 0000-00-00

面试问题

未来5年规划?

面试过程

刚开始有点紧张,最后慢慢进入状态。问的题目也由浅至深的来。开始是群面,大家讨论问题,最后是一对一的面。开始是紧张,进入状态就好。一对一的面是类似于面试官提问题那些。不太难。

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