希达软件 认领
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其次是一个Sr.级别的QA进来问些问题,如一个严重bug和一个紧急bug怎么处理<br>然后是测试经理面试,先介绍了下公司情况,英文的,也问了些我的问题,随机英文<br>然后是另外一个测试主管和HR的共同面试,问了你的基本情况以及发展方向
首先简单的IQ测试或者说是情商测试题<br><br>其次是一个Sr.级别的QA进来问些问题,如一个严重bug和一个紧急bug怎么处理<br><br>然后是测试经理面试,先介绍了下公司情况,英文的,也问了些我的问题,随机英文<br><br>然后是另外一个测试主管和HR的共同面试,问了你的基本情况以及发展方向<br><br>最后因为想当天确定下来,所以让BOSS也面了下,都是问很简单的问题,我觉得BOSS主要还是看人的
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希达软件Sr.QA面试经验&面试问题
面试问题
其次是一个Sr.级别的QA进来问些问题,如一个严重bug和一个紧急bug怎么处理<br>然后是测试经理面试,先介绍了下公司情况,英文的,也问了些我的问题,随机英文<br>然后是另外一个测试主管和HR的共同面试,问了你的基本情况以及发展方向
面试过程
首先简单的IQ测试或者说是情商测试题<br><br>其次是一个Sr.级别的QA进来问些问题,如一个严重bug和一个紧急bug怎么处理<br><br>然后是测试经理面试,先介绍了下公司情况,英文的,也问了些我的问题,随机英文<br><br>然后是另外一个测试主管和HR的共同面试,问了你的基本情况以及发展方向<br><br>最后因为想当天确定下来,所以让BOSS也面了下,都是问很简单的问题,我觉得BOSS主要还是看人的