水晶石 认领
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上一家离职的原因,对运营岗位的理解,最难忘的奥运经历。
先由人力两个负责招聘的专员面试第一轮,问的都是一些基本问题,我和另一个应聘者一起面的。第二轮是人力主管1对1面试我,通过后由我的部门经理面试我,我们主要沟通了一些招聘岗位的一些问题及以往工作经验及离职原因等,第四轮是主管VP和部门经理一起面试的我,记不清当时的具体问题了,但是我感觉是对个人经历及表达能力的一次考验。
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水晶石运营专员面试经验&面试问题
面试问题
上一家离职的原因,对运营岗位的理解,最难忘的奥运经历。
面试过程
先由人力两个负责招聘的专员面试第一轮,问的都是一些基本问题,我和另一个应聘者一起面的。第二轮是人力主管1对1面试我,通过后由我的部门经理面试我,我们主要沟通了一些招聘岗位的一些问题及以往工作经验及离职原因等,第四轮是主管VP和部门经理一起面试的我,记不清当时的具体问题了,但是我感觉是对个人经历及表达能力的一次考验。