重庆人事培训中心培训管理面试经验

进行了困难1对1面试

应聘公司

重庆人事培训中心

面试职位

培训管理

• 培训管理工资待遇
• 培训管理面试问题

面试时间

2009-12-01 — 0000-00-00

面试问题

1、自我介绍2、策划一个培训?

面试过程

第一次面试是做自我介绍及专业测试，主要是主考官提问。第二次面试是谈对工作的看法和对单位的看法。