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对出差的接受程度。
首先电话通知,到达面试地点进行一套试题,然后简述自己以及工作经历,接着试题进行打分,在分数过关的情况下,告知工作性质。在接受工作性质的前提下,再进行第2轮面试,通过即安排异地培训1-3个月。
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珠海众智科技有限公司工程师面试经验&面试问题
面试问题
对出差的接受程度。
面试过程
首先电话通知,到达面试地点进行一套试题,然后简述自己以及工作经历,接着试题进行打分,在分数过关的情况下,告知工作性质。在接受工作性质的前提下,再进行第2轮面试,通过即安排异地培训1-3个月。