华为 认领
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三分钟自我介绍，不能多也不能少，包括你的经历和优缺点，改进的方法等。<br>你觉得谁表现得最好，谁表现得最差，为什么。
华为的秘书团队工作效率很高。早上8点半开始宣讲，半小时结束，马上笔试，等待20分钟出结果，准备下午面试。中间有些人说下午有事的，直接留下来让他们做选择，是选华为还是选其他事。下午面试，一间房间隔两边，一边群面，一边单面，同时进行，同时刷人，然后互换。群面先三分钟自我介绍，然后随机抽人对其中一人进行点评，然后辩论，之后抽人点评组员表现，指出最好和最差的人。这个答案很关键，所以就算不把自己说第一，也绝对把自己说第二。单面除了自我介绍外还会随机出一些考题，选题有两张纸，大概是情境类的，我抽到的是：“你对自己的工作很满意，同事也都认可，但是你的直属上司认为你做得不够，你觉得很委屈，你怎么办？”
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华为秘书面试经验&面试问题
面试问题
三分钟自我介绍，不能多也不能少，包括你的经历和优缺点，改进的方法等。<br>你觉得谁表现得最好，谁表现得最差，为什么。
面试过程
华为的秘书团队工作效率很高。早上8点半开始宣讲，半小时结束，马上笔试，等待20分钟出结果，准备下午面试。中间有些人说下午有事的，直接留下来让他们做选择，是选华为还是选其他事。下午面试，一间房间隔两边，一边群面，一边单面，同时进行，同时刷人，然后互换。群面先三分钟自我介绍，然后随机抽人对其中一人进行点评，然后辩论，之后抽人点评组员表现，指出最好和最差的人。这个答案很关键，所以就算不把自己说第一，也绝对把自己说第二。单面除了自我介绍外还会随机出一些考题，选题有两张纸，大概是情境类的，我抽到的是：“你对自己的工作很满意，同事也都认可，但是你的直属上司认为你做得不够，你觉得很委屈，你怎么办？”