leroy 认领
制药/医疗/生物化工 北京 100-500人 港、澳、台独资
自我介绍（中英文）；之前工作经历；工作内容；为什么离职；怎么看待原公司；既然原来公司那么好，为什么离职；职业规划是什么；简要介绍面试这家公司的部门设置，询问我对哪些有所了解，或者感兴趣，希望薪资大概多少，为什么，怎么觉得你有能力获得这么高的薪资，你之前并没有同等资历；直接去卖场各个部门现场提问，陈列，入选，价格，花型花色等等，每到一个部门都会提很多问题。最后回到办公室简单总结他对我的看法，是不是确定要应聘这个职位，等等
电话了解基本情况，约见第一次面试，约3~4天后，<br><br>人事招聘专员和一个其他部门的人面试：自我介绍（中英文）；之前工作经历；工作内容；为什么离职；怎么看待原公司；既然原来公司那么好，为什么离职；职业规划是什么；简要介绍面试这家公司的部门设置，询问我对哪些有所了解，或者感兴趣，希望薪资大概多少，为什么，怎么觉得你有能力获得这么高的薪资，你之前并没有同等资历；（……其他忘了）让回去等电话，约1个礼拜后接到复试电话<br><br>副总监面试，2人（其中有一人是我后来工作中的直属上级）：内容与之前差不多，更多涉及之前工作内容，与现在应聘职位的对比，反复印证与之前是否有出入，回答是否能够满足问题。然后通知回去等另外2位副总监面试。<br><br>约1礼拜后，通知2位副总监（法国人）还在休假，让直接面市场采购总监（法国人）。全程英文。<br><br>他自我介绍，我自我介绍，之前工作经历，为什么想要应聘现在的职位，觉得之前公司怎样，对现在应聘的职位有什么了解，然后带着我直接去卖场各个部门现场提问，陈列，入选，价格，花型花色等等，每到一个部门都会提很多问题。最后回到办公室简单总结他对我的看法，问我是不是确定要应聘这个职位，得到肯定答复后，说需要和采购副总监商量一下再给我确切答复。只有最后一轮法国人全程英文面试，比较费劲。语言沟通是个问题。
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LeroyCPM面试经验&面试问题
面试问题
自我介绍（中英文）；之前工作经历；工作内容；为什么离职；怎么看待原公司；既然原来公司那么好，为什么离职；职业规划是什么；简要介绍面试这家公司的部门设置，询问我对哪些有所了解，或者感兴趣，希望薪资大概多少，为什么，怎么觉得你有能力获得这么高的薪资，你之前并没有同等资历；直接去卖场各个部门现场提问，陈列，入选，价格，花型花色等等，每到一个部门都会提很多问题。最后回到办公室简单总结他对我的看法，是不是确定要应聘这个职位，等等
面试过程
电话了解基本情况，约见第一次面试，约3~4天后，<br><br>人事招聘专员和一个其他部门的人面试：自我介绍（中英文）；之前工作经历；工作内容；为什么离职；怎么看待原公司；既然原来公司那么好，为什么离职；职业规划是什么；简要介绍面试这家公司的部门设置，询问我对哪些有所了解，或者感兴趣，希望薪资大概多少，为什么，怎么觉得你有能力获得这么高的薪资，你之前并没有同等资历；（……其他忘了）让回去等电话，约1个礼拜后接到复试电话<br><br>副总监面试，2人（其中有一人是我后来工作中的直属上级）：内容与之前差不多，更多涉及之前工作内容，与现在应聘职位的对比，反复印证与之前是否有出入，回答是否能够满足问题。然后通知回去等另外2位副总监面试。<br><br>约1礼拜后，通知2位副总监（法国人）还在休假，让直接面市场采购总监（法国人）。全程英文。<br><br>他自我介绍，我自我介绍，之前工作经历，为什么想要应聘现在的职位，觉得之前公司怎样，对现在应聘的职位有什么了解，然后带着我直接去卖场各个部门现场提问，陈列，入选，价格，花型花色等等，每到一个部门都会提很多问题。最后回到办公室简单总结他对我的看法，问我是不是确定要应聘这个职位，得到肯定答复后，说需要和采购副总监商量一下再给我确切答复。只有最后一轮法国人全程英文面试，比较费劲。语言沟通是个问题。