爱立信 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 500-1000人 国企/上市公司
1，你心中爱立信和你之前面试的某公司的不一样？（都是通信公司）<br>,
一面是1对一面试，问不问专业问题要看boss心情，我前后的人都问了，但是没问我，跟我聊了会儿家常和对国内某通信公司的看法。一面开始有一个英语自我介绍，这个要准备好，不然还会有更多的英语问题等着你。2面是群面，其实2面也分两部分，第一部分是一个简单的英语情景题，考口语的。第二部分是大家讨论一个题目，我个人感觉这个题目还挺难的，最后小组讨论的结果也很不好，我在讨论中基本没有提出什么有用的意见，但是给我的感觉是2面的面试官是相当专业的，她就使用了故意缩短讨论时间，反复要求评价结果和组员等常用技巧。我最后给小组打分是60分，这应该是最低的，有什么不足我也坦诚地指出来，与其和面试官辩论自己的结果，还不如正视自己结果的不足，我是这样想的，也有点无所谓的态度。居然过了很久很久，发给我了offer。
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爱立信GSC的网络优化工程师面试经验&面试问题
面试问题
1，你心中爱立信和你之前面试的某公司的不一样？（都是通信公司）<br>,
面试过程
一面是1对一面试，问不问专业问题要看boss心情，我前后的人都问了，但是没问我，跟我聊了会儿家常和对国内某通信公司的看法。一面开始有一个英语自我介绍，这个要准备好，不然还会有更多的英语问题等着你。2面是群面，其实2面也分两部分，第一部分是一个简单的英语情景题，考口语的。第二部分是大家讨论一个题目，我个人感觉这个题目还挺难的，最后小组讨论的结果也很不好，我在讨论中基本没有提出什么有用的意见，但是给我的感觉是2面的面试官是相当专业的，她就使用了故意缩短讨论时间，反复要求评价结果和组员等常用技巧。我最后给小组打分是60分，这应该是最低的，有什么不足我也坦诚地指出来，与其和面试官辩论自己的结果，还不如正视自己结果的不足，我是这样想的，也有点无所谓的态度。居然过了很久很久，发给我了offer。