肯德基 认领
贸易/消费/制造/营运 北京 1000人以上 外资（非欧美）
自我介绍<br>为什么选择百胜<br>这两天的试操作学到了什么
招聘会上投了简历并简单沟通了下，下午通知去店里面试，武汉人事部的面试官。过程还蛮顺利的，主要就是自我介绍，还有你为什么选择百胜，对企业有什么看法，家人对此事什么意见，你能为公司带来什么等等，然后她简单介绍了一下公司的文化和晋升制度。过了几天通知办理健康证去店内进行MT试操作，两天，一个早班一个打烊班，因为刚好说区域经理过两天过来检查，所以就是没完没了做卫生，从杂物间的边边角角，到大厅的地脚线，桌椅板凳墙面，天花板上的排风口，简直是上天入地啊。都没有时间去感受累，而且以为一项好不容易做完了，还有更多的在等你，并且检查标准也挺严。手都被清洁剂泡的不行。 第二天晚上填了一张表格，问如果你是员工对餐厅有什么意见，是顾客又有什么意见。这种历史悠久的连锁品牌没有什么毛病可说的，只能瞎说几句。然后店经理谈话，主要就是问你这两天的试操作学到了什么，问及以前的工作经验，聊天式的，但是那个店经理蛮厉害的，中年女人，眼神犀利。因为我的时间安排不过来，直接说了，所以后来没有消息。据一起试工的女生说，第二天她们又参加面试了，说更期望是男生，因为他们的工作人员打电话给之前没有来参加试操作的男生，说破例参加这次复试~~~毕竟男的体力好吧········
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肯德基储备经理面试经验&面试问题
面试问题
自我介绍<br>为什么选择百胜<br>这两天的试操作学到了什么
面试过程
招聘会上投了简历并简单沟通了下，下午通知去店里面试，武汉人事部的面试官。过程还蛮顺利的，主要就是自我介绍，还有你为什么选择百胜，对企业有什么看法，家人对此事什么意见，你能为公司带来什么等等，然后她简单介绍了一下公司的文化和晋升制度。过了几天通知办理健康证去店内进行MT试操作，两天，一个早班一个打烊班，因为刚好说区域经理过两天过来检查，所以就是没完没了做卫生，从杂物间的边边角角，到大厅的地脚线，桌椅板凳墙面，天花板上的排风口，简直是上天入地啊。都没有时间去感受累，而且以为一项好不容易做完了，还有更多的在等你，并且检查标准也挺严。手都被清洁剂泡的不行。 第二天晚上填了一张表格，问如果你是员工对餐厅有什么意见，是顾客又有什么意见。这种历史悠久的连锁品牌没有什么毛病可说的，只能瞎说几句。然后店经理谈话，主要就是问你这两天的试操作学到了什么，问及以前的工作经验，聊天式的，但是那个店经理蛮厉害的，中年女人，眼神犀利。因为我的时间安排不过来，直接说了，所以后来没有消息。据一起试工的女生说，第二天她们又参加面试了，说更期望是男生，因为他们的工作人员打电话给之前没有来参加试操作的男生，说破例参加这次复试~~~毕竟男的体力好吧········