华为需求调研面试经验

进行了难度一般1对1面试、职业技能测试、人格测试

应聘公司

华为

面试职位

需求调研

• 需求调研工资待遇
• 需求调研面试问题

面试时间

2011-07-20 — 0000-00-00

面试问题

做过些什么？擅长什么?为什么换工作？?

面试过程

1:1对1面试；2：笔试；3：群面；4人格测试；5：hr面试；6：审证件