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国美电器管理培训生面试经验

面试成功 北京 难度一般

国美电器管理培训生面试经验&面试问题

应聘公司
国美电器
面试职位
面试时间
2012-03-14 — 2012-03-14

面试问题

1.自我介绍。2.假设你们是班干部选举小组,现在有3个同学比较适合当班长,要讨论出最终的人选(当然是1个),说明理由时间25分钟,最后5分钟选一个代表汇报结果。李明,活动组织经验多,而且很成功,和同学们的关系都不错,学习成绩中等,但是上课迟到早退,爱打游戏。xx,学习成绩好,组织能力强,是公认的班花,但班里的女生对她敬而远之,男生都比较喜欢和她交朋友,她自己也有点清高。xxx,学习成绩年级第一,和同学们的关系都很好,上一届选她当班长,她以学习为重的理由推辞了。

面试过程

初试我们是8个人群面的,有两个中青院的,我和另外一个同学是中劳院的,还有一个貌似是大连海事,一个来自河南的,哪个大学记不清了,还有一个陕西学财务的,注册会计师就差2门了,剩下的一个真的没有印象了。首先是自我介绍,然后出了一个题目,大家讨论,最后一个人负责把结果向面试官总结。印象深刻的,有一个非常强势的女生,以前有学生干部经历,在每个人说出自己的观点之后,她都提出自己的看法,最后也是她总结的,但是复试的时候没有看到她,不知道是另谋高就了还是临时有事。还有一个男生,估计是面试了不少家公司,一看就是经验丰富,他的手表果然派上了用场,他提示大家注意时间控制,最后剩十分钟时又说了下,该总结结论了,因为那时真的是热烈讨论,意见很难统一的局面,复试也有他。接下来是来自河南的女生,坐在我左边,她想走销售的方向,感觉她的表现不算突出,而且大家刚讨论出把那些因素排除,她一会又提出来了,搞得我们觉得她思维和我们不在一个步调上,但奇怪的是复试看到她了。

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