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来伊份食品储备干部面试经验

面试失败 其它 难度一般

来伊份食品储备干部面试经验&面试问题

应聘公司
来伊份食品
面试职位
面试时间
2012-02-05 — 2012-02-05

面试问题

工作没有固定内容,什么都干,什么人都能使唤你,叫你做什么你就做什么。<br>待遇是最低的等级,福利基本与你无关。没有背景的人要转正,遥遥无期。 <br>储备干部的存活率是很低的,<br>不象那些从员工级别升上来那样脚踏实地,做不了多久走人的很多。<br>储备你几个月后说你不合格,心甘情愿被他们一脚踢开。

面试过程

本科以上学历,统计、应用数学、经济学相关专业(应届学生可);<br><br>2、有连锁经营数据分析经验,掌握基本的数据库知识,有快消行业实习经验的应届生亦可;<br><br>3、具有优秀的逻辑思维能力和团队合作精神;<br><br>4、良好的沟通技巧、问题分析和解决能力,抗压力强并具有亲和力。

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