中国外运广东有限公司员工关系发展助力面试经验

中国外运广东有限公司员工关系发展助力面试经验&面试问题

应聘公司

中国外运广东有限公司

面试职位

员工关系发展助力

• 员工关系发展助力工资待遇
• 员工关系发展助力面试问题

面试时间

2012-03-02 — 2012-03-02

面试问题

1、人力资源课程学习的内容

面试过程

首先去到公司填写资料，之后就是最一个专业试卷个人感觉比较难，之后就是进行辩论，辩论完之后就是单面。感觉公司的面试流程很好，很值得我们去学习。