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东软人力资源培训面试经验

面试成功 沈阳 难度一般

东软人力资源培训面试经验&面试问题

应聘公司
东软
面试职位
面试时间
2012-02-26 — 2012-02-26

面试问题

如何做培训需求调查?<br>reporting line

面试过程

首先电话面试离职原因,学历背景,之前的工作经历。然后约了面试的时间。<br><br>面试两次:<br><br>都是以了解以前工作职责工作方法,公司业务构架,与人力资源培训的关系等

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