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深圳中软国际招聘专员面试经验

面试成功 深圳 难度一般

深圳中软国际招聘专员面试经验&面试问题

应聘公司
深圳中软国际
面试职位
面试时间
2012-02-01 — 2012-02-01

面试问题

什么是人力资源管理,分为几大模块,招聘渠道,招聘方式?工作经历介绍?

面试过程

首先是电话面试,问了一些比较基础的问题,如家庭情况,之前工作情况,目前工作状态等,面试的时候,首先是做了一套人力资源管理的面试题目, 都是一些关于人力资源概念性的题目,还有离职率的计算等。面谈的时候问了些工作情况,为了发展,人事技能。

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