深圳飞荣达 认领
深圳市 501-1000 员工
如所在部门人员配置,如何分工,每月每周是否开产能会议,是主管开还是计划员开,主管如何知道每个机型的产能,是计划员统计给的还是自己汇总的。。。。。。
一直问上家公司的部门内部机密,工作操作的细节,工资比招聘要求上写的还要低500,说HR写错了。
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面试被借脑
面试问题
如所在部门人员配置,如何分工,每月每周是否开产能会议,是主管开还是计划员开,主管如何知道每个机型的产能,是计划员统计给的还是自己汇总的。。。。。。
面试过程
一直问上家公司的部门内部机密,工作操作的细节,工资比招聘要求上写的还要低500,说HR写错了。