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在之前几家公司的经历，感想，学到什么，离职原因，工作最大困难是什么。最后，对之前公司工作的改进有什么
稍坐了一会，前台拿了份笔试题，说笔试时间1个钟，结果看到题目纸上写着“XX笔试题E，笔试时间40分钟”，当时就郁闷了，估计笔试题目有5套，不知道是按难度分的，还是怕泄题备了5份。题目有单选、多选、问答、脑筋急转弯，不过都挺简单。笔试结束后在小会议室稍坐一会，面试官进来也没自我介绍，当时都不清楚他是技术还是人事。首先自我介绍，居然从大学开始说起，都工作好几年的人了，说说近2年就好了，扯那么远做什么。。。接着面试官不停询问在之前几家公司的经历，感想，学到什么，离职原因，工作最大困难是什么。最后居然问了一句，对之前公司工作的改进有什么建议。。。总之感觉很糟糕
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进行了难度一般1对1面试
面试问题
在之前几家公司的经历，感想，学到什么，离职原因，工作最大困难是什么。最后，对之前公司工作的改进有什么
面试过程
稍坐了一会，前台拿了份笔试题，说笔试时间1个钟，结果看到题目纸上写着“XX笔试题E，笔试时间40分钟”，当时就郁闷了，估计笔试题目有5套，不知道是按难度分的，还是怕泄题备了5份。题目有单选、多选、问答、脑筋急转弯，不过都挺简单。笔试结束后在小会议室稍坐一会，面试官进来也没自我介绍，当时都不清楚他是技术还是人事。首先自我介绍，居然从大学开始说起，都工作好几年的人了，说说近2年就好了，扯那么远做什么。。。接着面试官不停询问在之前几家公司的经历，感想，学到什么，离职原因，工作最大困难是什么。最后居然问了一句，对之前公司工作的改进有什么建议。。。总之感觉很糟糕