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项目经验,对职位的看法?
首先自我介绍,讲了下项目经验,总监挺感兴趣的,一直追问,包括需求分析和测试部分。最后才知道总监不是搞技术的,白紧张了。最后总监摊牌了,说明工作是偏向客户体验,上班就是用不同的手机,对不同的操作系统进行使用,因为经过技术部门后,可以找到的bug已经很少,所以工作会比较不同于你的意愿。我心里纠结啊,又想找工作,但是又不想做与专业没有太大关系的工作。还问了期待工资,我还是闭口不谈,嘿嘿。最后提问阶段,同样问了绩效评估阿,培训啊。得到结果如下:培训基本没有,业余自己研究技术。绩效评估三个月一次,还有,总监:你很好学啊,其实我当初进来时也是和你一样的,但是我觉得主要是靠自己。评价只能作为一个参考这样子。最后总监递手过来,握手愉快结束了面试。
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进行了难度一般1对1面试
面试问题
项目经验,对职位的看法?
面试过程
首先自我介绍,讲了下项目经验,总监挺感兴趣的,一直追问,包括需求分析和测试部分。最后才知道总监不是搞技术的,白紧张了。最后总监摊牌了,说明工作是偏向客户体验,上班就是用不同的手机,对不同的操作系统进行使用,因为经过技术部门后,可以找到的bug已经很少,所以工作会比较不同于你的意愿。我心里纠结啊,又想找工作,但是又不想做与专业没有太大关系的工作。还问了期待工资,我还是闭口不谈,嘿嘿。最后提问阶段,同样问了绩效评估阿,培训啊。得到结果如下:培训基本没有,业余自己研究技术。绩效评估三个月一次,还有,总监:你很好学啊,其实我当初进来时也是和你一样的,但是我觉得主要是靠自己。评价只能作为一个参考这样子。最后总监递手过来,握手愉快结束了面试。