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项目经验，对职位的看法?
首先自我介绍，讲了下项目经验，总监挺感兴趣的，一直追问，包括需求分析和测试部分。最后才知道总监不是搞技术的，白紧张了。最后总监摊牌了，说明工作是偏向客户体验，上班就是用不同的手机，对不同的操作系统进行使用，因为经过技术部门后，可以找到的bug已经很少，所以工作会比较不同于你的意愿。我心里纠结啊，又想找工作，但是又不想做与专业没有太大关系的工作。还问了期待工资，我还是闭口不谈，嘿嘿。最后提问阶段，同样问了绩效评估阿，培训啊。得到结果如下：培训基本没有，业余自己研究技术。绩效评估三个月一次，还有，总监：你很好学啊，其实我当初进来时也是和你一样的，但是我觉得主要是靠自己。评价只能作为一个参考这样子。最后总监递手过来，握手愉快结束了面试。
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进行了难度一般1对1面试
面试问题
项目经验，对职位的看法?
面试过程
首先自我介绍，讲了下项目经验，总监挺感兴趣的，一直追问，包括需求分析和测试部分。最后才知道总监不是搞技术的，白紧张了。最后总监摊牌了，说明工作是偏向客户体验，上班就是用不同的手机，对不同的操作系统进行使用，因为经过技术部门后，可以找到的bug已经很少，所以工作会比较不同于你的意愿。我心里纠结啊，又想找工作，但是又不想做与专业没有太大关系的工作。还问了期待工资，我还是闭口不谈，嘿嘿。最后提问阶段，同样问了绩效评估阿，培训啊。得到结果如下：培训基本没有，业余自己研究技术。绩效评估三个月一次，还有，总监：你很好学啊，其实我当初进来时也是和你一样的，但是我觉得主要是靠自己。评价只能作为一个参考这样子。最后总监递手过来，握手愉快结束了面试。