深圳高时集团 认领
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薪水、业务能力、什么时候离职的，为什么离职，还有与工作有关的问题，问得非常详细。?
先是部门主管面试，然后是人事部的经理面试，最后认识经理说要等通知，副总还要复试，等了两天后，人事的小姐打电话来了，说副总马上要面试，早上九点半打的电话，叫我十点钟就要赶过去，我住在石岩呢，怎么过去呢？最后和人事小姐沟通，答应改在下午两点再去。下午2点，我准时到达九州光电，人事小姐带我到了副总办公室--一位戴眼睛、斯斯文文的男人面前，那副总也只是问了几分钟的常规问题后就说：好了，到时你等我们的电话吧。我还以为蛮有希望的呢，心想过了这么多关口，应该不错了，谁知到就没下文呢，他们说此岗位要的很急，两天没通知，那就是每结果呢啊，九州光电的面试真他妈的啰嗦，流程超级无聊！
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进行了非常难1对1面试
面试问题
薪水、业务能力、什么时候离职的，为什么离职，还有与工作有关的问题，问得非常详细。?
面试过程
先是部门主管面试，然后是人事部的经理面试，最后认识经理说要等通知，副总还要复试，等了两天后，人事的小姐打电话来了，说副总马上要面试，早上九点半打的电话，叫我十点钟就要赶过去，我住在石岩呢，怎么过去呢？最后和人事小姐沟通，答应改在下午两点再去。下午2点，我准时到达九州光电，人事小姐带我到了副总办公室--一位戴眼睛、斯斯文文的男人面前，那副总也只是问了几分钟的常规问题后就说：好了，到时你等我们的电话吧。我还以为蛮有希望的呢，心想过了这么多关口，应该不错了，谁知到就没下文呢，他们说此岗位要的很急，两天没通知，那就是每结果呢啊，九州光电的面试真他妈的啰嗦，流程超级无聊！