华为 认领
计算机/互联网/通信/电子 广东 1000人以上 国企/上市公司
学习背景,工作经验,项目经验,性格特征,如何面对压力,如何协调资源,如何理解职位要求?
先是电话通知面试,电话面试第一轮了解背景和工作经验,然后通过可就面对面沟通项目经验,通过后参加集体面试,通过了六人力资源部面试,然后资格审查,然后证件审查,然后总部审核通过了,高层面试,通过后报道培训签合同
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进行了难度一般1对1面试
面试问题
学习背景,工作经验,项目经验,性格特征,如何面对压力,如何协调资源,如何理解职位要求?
面试过程
先是电话通知面试,电话面试第一轮了解背景和工作经验,然后通过可就面对面沟通项目经验,通过后参加集体面试,通过了六人力资源部面试,然后资格审查,然后证件审查,然后总部审核通过了,高层面试,通过后报道培训签合同