深圳市金威源科技有限公司 认领
房地产/建筑/水利 深圳 10-50人 合资(非欧美)
先是考试,一些专业技能方面的,然后中间夹杂几道IQ测试。完了跟部门老大谈,就是一些专业技能方面的,这个公司还是比较好进的。没年都招好多应届毕业生,因为工资是中等,所以老员工走的比较多,基本1,2年左右都走了
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进行了难度一般职业技能测试
面试问题
先是考试,一些专业技能方面的,然后中间夹杂几道IQ测试。完了跟部门老大谈,就是一些专业技能方面的,这个公司还是比较好进的。没年都招好多应届毕业生,因为工资是中等,所以老员工走的比较多,基本1,2年左右都走了
面试过程
先是考试,一些专业技能方面的,然后中间夹杂几道IQ测试。完了跟部门老大谈,就是一些专业技能方面的,这个公司还是比较好进的。没年都招好多应届毕业生,因为工资是中等,所以老员工走的比较多,基本1,2年左右都走了