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苏宁电器储备干部面试经验

校园 难度一般 1对1面试 职业技能测试

进行了难度一般1对1面试、职业技能测试

应聘公司
苏宁电器
面试职位
面试时间
2011-11-07 — 0000-00-00

面试问题

初试:毕业5年的职业规划,为什么面试苏宁,和国美对比,你会选择哪个,为什么;还有就是要你问问题啊;

面试过程

刚开始也算是一面是苏宁电器中山分公司到我校的招聘会招聘的,也算是一面吧,是1V1,问了你对毕业5年的职业规划,为什么面试苏宁,和国美对比,你会选择哪个,为什么;还有就是要你问问题啊,我当时问了有关培训的,他就叫我回去了解1200工程。3天后接到复试,去苏宁公司,是2V1,刚开始也是问毕业后几年的职业规划,然后叫我拿出自己的手机来介绍给她,再问如果将来带你的哪个人对你不好,你会怎么做?还有就是要求的工资待遇,走的时候最好和她们握手;过1天后接到笔试通知,笔试题目和公务员的差不多,笔试下午收到过2天后到公司进行实习沟通会,会议两个小时,会议结束后给5天时间考虑去不去签约?就这样,结果我没去,想再找找。希望这简单的描述对一些人能有帮助

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