深发展 认领
计算机/互联网/通信/电子 广东 50-100人 国企/上市公司
转的 先自我介绍。我还以为还会有很多漂亮节目在后面。结果我发现我错了，本次面试就是3个人挨个自我介绍
转的 根本不像以往的面试，反倒有些像审讯。早上接到电话，下午去面试。这个给人的时间准备还从来没有这么短过。接到电话的一瞬间我脑子里是各种银行的面经，什么小组讨论阿，解难阿，对近期重大经济问题的分析和探讨。拼死拼活准备了半天，结果什么也没有用到。到达人大面试现场，外面有个人先给我们发登记表，然后交上去，三个三个一组，一起去面试。我立即想到群面注意事项，怎么显示自己又不压制别人，大量起同组的两个人。等待的空档得知之前的笔试刷掉了一半的人，又200多个变成100左右。 等到进去周后，发现三个人坐在桌子那边，面对这边三个求职者。三个HR,年轻一点的男人从来没说过一句话，经常斜眼看人，其间还出去了两次；中间的女HR年纪虽然不大，却一脸严肃，问问题像调查户口；左边那个至少比自己父母年纪小，打岔的时候问的都是无关紧要的问题。
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进行了难度一般电话面试
面试问题
转的 先自我介绍。我还以为还会有很多漂亮节目在后面。结果我发现我错了，本次面试就是3个人挨个自我介绍
面试过程
转的 根本不像以往的面试，反倒有些像审讯。早上接到电话，下午去面试。这个给人的时间准备还从来没有这么短过。接到电话的一瞬间我脑子里是各种银行的面经，什么小组讨论阿，解难阿，对近期重大经济问题的分析和探讨。拼死拼活准备了半天，结果什么也没有用到。到达人大面试现场，外面有个人先给我们发登记表，然后交上去，三个三个一组，一起去面试。我立即想到群面注意事项，怎么显示自己又不压制别人，大量起同组的两个人。等待的空档得知之前的笔试刷掉了一半的人，又200多个变成100左右。 等到进去周后，发现三个人坐在桌子那边，面对这边三个求职者。三个HR,年轻一点的男人从来没说过一句话，经常斜眼看人，其间还出去了两次；中间的女HR年纪虽然不大，却一脸严肃，问问题像调查户口；左边那个至少比自己父母年纪小，打岔的时候问的都是无关紧要的问题。