南储仓储 认领
物流/运输 东莞 50-100人 外企代表处
您为什么离开以前的公司。您如何去管理一个部门你希望你的领导是怎么样的领导。?
先是一个DISC 测试 还有就是一部分的智力测试,以及管理能力测试。面试时就是按着简历来了解您个人的相关情况,教育,工作经历,为什么离开以前的公司 这个是主要的。 问您咋样管理你以前的部门,你管理的人员有多少人。
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进行了难度一般1对1面试、IQ测试、职业技能测试、人格测试
面试问题
您为什么离开以前的公司。您如何去管理一个部门你希望你的领导是怎么样的领导。?
面试过程
先是一个DISC 测试 还有就是一部分的智力测试,以及管理能力测试。面试时就是按着简历来了解您个人的相关情况,教育,工作经历,为什么离开以前的公司 这个是主要的。 问您咋样管理你以前的部门,你管理的人员有多少人。