百事可乐销售代表面试经验

进行了困难1对1面试、IQ测试、职业技能测试、人格测试

应聘公司

百事可乐

面试职位

销售代表

• 销售代表工资待遇
• 销售代表面试问题

面试时间

2011-08-29 — 0000-00-00

面试问题

1、简单介绍你之前的工作/2,你之前工作遇到的最大困难是什么？你如何处理？3，你对现

面试过程

面试官问了很多问题，包括遇到一些棘手的问题的处理方式，以及对事情处理的随机应变能力为主，面试时间持续了3个小时，无论对心理，或是身体上都是一个比较严酷的考验。