爱丁堡 认领
政府/非赢利机构/其他 广州 11-50 员工
针对其公司的课程如何进行市场推广的渠道、方法；如何招聘与培训、管理部门员工；如何与上、下级沟通……?
在提交辞职信后与同事交接工作期间，上班时接到电话，约了下班后去面试。当时刚好其公司搬新址，还没装修完，负责人约了我到新址去面试，以聊天形式面试。双方互相了解情况后，其公司问我最快什么时候能上班，因上班时间问题与待遇我需再考虑，约好几天后给答复，当时已经很晚没车，只好打的回去。最终因为上班时间问题与待遇没到其公司上班。
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进行了很简单电话面试、1对1面试
面试问题
针对其公司的课程如何进行市场推广的渠道、方法；如何招聘与培训、管理部门员工；如何与上、下级沟通……?
面试过程
在提交辞职信后与同事交接工作期间，上班时接到电话，约了下班后去面试。当时刚好其公司搬新址，还没装修完，负责人约了我到新址去面试，以聊天形式面试。双方互相了解情况后，其公司问我最快什么时候能上班，因上班时间问题与待遇我需再考虑，约好几天后给答复，当时已经很晚没车，只好打的回去。最终因为上班时间问题与待遇没到其公司上班。